„Zahlen geben Sicherheit, aber das Wichtigste ist das Personal“
Ulrich Temps im Interview über seine Grundlagen eines guten Controllingsystems.
So gelingt eine bessere Mitarbeiterführung
Wie gelingt es, unsere Mitarbeiter besser einzuschätzen und ihre Einstellung zur Arbeit und zum Unternehmen zu fördern?
Wenn Ihr bester Mitarbeiter innerlich kündigt: Wie bekommen Sie das mit?
Um dem Fachkräftemangel zu begegnen, dürfen wir nicht nur neue Mitarbeiter suchen, sondern müssen auch Kündigungen vermeiden. Wie binden Sie…
Ergebnisse der Arbeitsgruppe Fachkräftemangel
2022 haben wir in einer Arbeitsgruppe mit einigen Malerunternehmern Ideen, Fragen und Impulse gesammelt, um dem Fachkräftemangel zu begegnen.
Neues zur „passgenau“ ausgestellten Krankschreibung nach einer Kündigung
Reicht ein Mitarbeiter mit der Kündigung gleich eine Krankschreibung bis zum Ende der Kündigungsfrist ein, wird aus Bedauern Ärger. Das…
„Stark durch schwierige Zeiten gehen.“
Marc Wallert wurde als Überlebender einer Entführung zum Experten für Resilienz. “Ich bin glücklich, gesund und erfolgreich - und das…
Dieser Partnerbetrieb sagt: „Wir haben das große Ziel, unseren ‚Nordstern‘, definiert“
Die temps-Gruppe zählt zu den zehn größten Malereibetrieben Deutschlands. Im Interview berichtet Ulrich Temps über seinen Ansatz zur Führung der…
Die Zukunftswerkstatt als Netzwerkturbo
Bei der Zukunftswerkstatt im April in Fürth lernen Sie Menschen kennen, die Sie weiter bringen.
Was ist die eine Sache, die mich 2022 am weitesten vorangebracht hat?
Haben Sie sich das schon gefragt? Wenn ja, lassen Sie Ihre Kollegen daran teilhaben.
Für Nachhaltigkeitsromantik bleibt keine Zeit mehr
Dr. Berit Walter ist seit über sechs Jahren bei der DAW SE und zuständig für die Weiterentwicklung und Umsetzung der…
